ရာဇဝတ်သားစံချိန်ကိုဖယ်ရှားခြင်း

စိတ်ချမှု - မိမိအခွင့်အရေးကိုနံပါတ်ကန့်သတ်ထားတဲ့အတွက်သေချာသောပြစ်ဒဏ်အားဖြင့်ထင်ရှားစွာပုဂ္ဂိုလ်တစ်ဦး၏ပြစ်မှုကျူးလွန်သူရဲ့ဥပဒေရေးရာအခြေအနေ။ သိမ်းယူမှုပြစ်မှုများကျူးလွန်ကြသူပုဂ္ဂိုလ်များအဘို့အဖြစ်တရားသူကြီးတစ်ဦးဖြစ်ခြင်း, အစိုးရရှေ့နေ, ရှေ့နေ, ရဲတပ်ဖွဲ့အရာရှိ - ဥပမာအားဖြင့်ပုဂ္ဂိုလ်တစ်ဦးကတော့မြင်သာထင်ပိုင်ဆိုင်မှု၏စွန့်ပစ်ခြင်းနှင့်ဆက်စပ်အချို့ရာထူး (ဥပမာသိမ်းပိုက်ဖို့, ပြည်နယ်အလောင်းများကိုဖို့ရွေးချယ်တင်မြှောက်ထားတဲ့မွေးစားမိဘ, ဖြစ်, တစ်ဦးသေနတ်အပိုင်မပေးစေခြင်းငှါ ), စသည်တို့ကို

ပြစ်မှုဆိုင်ရာစံချိန် Non-ဘဏ်ချေးငွေအဖြစ်အလုပ်အကိုင်ငြင်းပယ်များအတွက်တရားမဝင်အကြောင်းပြချက်၏အခြေခံဖြစ်လာလိမ့်မည်။ ဒါ့အပြင်ထိုသို့ထူထောင်ဘို့အရေးကြီးပါတယ် recidivism ။ ပြစ်မှုဆိုင်ရာစံချိန် - စွပ်စွဲခံရသူမှပြစ်ဒဏ်တာဝန်ပေးဖို့တဲ့အခါမှာအကောင့်ထဲကိုတရားရုံးကလက်ခံသောကာတိုး။ လေးစေသောအခြေအနေမျိုး။ ဒါ့အပြင်ဒုတိယရာဇဝတ်မှုစဉ်အတွင်းဥပမာ, သည့်အခါပိုပြီးပြင်းထန်အရေးယူပိတ်ဆို့မှုများပါဝင်သည်သောခိုးမှု, ပြစ်မှုဆိုင်ရာကျင့်ထုံး၏ဆောင်းပါးအဘို့ကို 2 အသုံးချနိုင်ပါတယ်။

ခံယူချက်ကသူတို့စာကြောင်း်ထမ်းဆောင်နေစဉ်အတွင်းအဖြစ်ပညတ်တရားအားဖြင့်ဆုံးဖြတ်သည်အချိန်ကာလအတွင်းဆက်လက်ပြီးနောက်ခံယူချက်ရှိပါတယ်။

ခံယူချက်၏ရွေးနှုတ်ခြင်းနှင့်ဖယ်ရှားခြင်း - ၎င်း၏ရပ်စဲ 2 နည်းလမ်းများ။

ပထမဦးဆုံးအမှု၌, action ကိုအလိုအလျှောက်ရပ်စဲသည်။ ပြစ်မှုဆိုင်ရာကျင့်ထုံးဥပဒေပုဒ်မ 86 ၏အပိုင်း 3 အရ ယခင်ခံယူချက်ကိုချွတ်ပေးချေတာဖြစ်ပါတယ် :

• ပုဂ္ဂိုလ်များအတွက်စမ်းသပ်မှုကာလပြီးနောက်တွေနဲ့ပြစ်မှုထင်ရှား;
• လူပုဂ္ဂိုလ်များတစ်နှစ်ပြစ်ဒဏ်၏ပြီးစီးပြီးနောက်လွှတ်ခြင်းဟာဆင်းရဲချို့တဲ့ (စသည်တို့ကိုလွတ်လပ်ခွင့်, ဖမ်းဆီး, ၏ဒဏ်ငွေ, ကန့်သတ်) ပါဝင်မပြစ်ဒဏ်များချမှတ်;
• ထောင်ဒဏ်အလယ်အလတ်အသေးအဖှဲ၏ရာဇဝတ်မှု, ကျူးလွန်ကြသူပုဂ္ဂိုလ်များ - 3 နှစ်အတွင်း;
• လေးနက်သောပြစ်မှုများ၏ပြစ်မှုထင်ရှားပုဂ္ဂိုလ်များ - 6 နှစ်အကြာတွင်;
• အများဆုံးလေးနက်ရာဇဝတ်မှုပြစ်မှုထင်ရှားပုဂ္ဂိုလ်များ - 8 နှစ်ကြာ။

ဒုတိယကိစ္စတွင်တရားရုံးသို့မဟုတ်လွတ်ငြိမ်းချမ်းသာခွင့်အမိန့်၏အဖြေတစ်ခုဖြစ်ရပါမည်။

ပြစ်မှုဆိုင်ရာစံချိန်ဖယ်ရှားပစ်ရန်ဘယ်လိုနေသလဲ?

ပြစ်မှုဆိုင်ရာကျင့်ထုံးဥပဒေထိုကဲ့သို့သောဖြစ်နိုင်ခြေတစ်ခုများအတွက်ပေးပါသည်။ ကျနော်တို့ရှေ့ဆက်တရားရုံးတစ်ခုအသနားခံစာဖြေရှင်းရန်၎င်း၏ညာဘက်၏နေဖို့လိုကြသည်။ ဒါဟာနေသမျှကာလပတ်လုံးသူအပိုအပါအဝင်အပြည့်အဝရှိသူ၏ဝါကျတာဝန်ထမ်းဆောင်အဖြစ်, ကျူးလွန်ခဲ့ခြင်းဖြစ်သည်ရာဇဝတ်မှုများ၏အဘယ်အရာကိုအမျိုးအစားအရေးမထားဘူး။

ရာဇဝတ်သားစံချိန်ကိုဖယ်ရှားခြင်းကြောင့်စုံလင်ခြင်းရှိ၏, သာအသနားခံစာတင်သွင်းသူလူတစ်ဦး၏အမူအကျင့်လျှင်လုပ်ရမည်။ ထို့အပြင်ခုနှစ်, အဲဒါကိုပြစ်မှုဆိုင်ရာကျင့်ထုံးဥပဒေကန့်သတ်ပုဒ်မ 86 ၏အပိုင်း 3 နှစ်အောက်များသောအားဖြင့် 1/2 ထက်လျော့နည်းမဟုတ်ပါဘူးညွှန်ပြမယ်လို့အချိန်ကာလလွန်သွားရကြမည်။ ဥပဒေပြုခြင်းဖြင့် "အကျင့်ကောင်း" ၏အယူအဆထုတ်ဖော်ခြင်းမရှိပါ။ သို့သော်တရားရုံး, အကောင့်သို့အုပ်ချုပ်ရေးပြစ်မှုများ၏ရရှိမှုယူစခွေငျးငှါရှိမရှိဆုံးဖြတ်တဲ့အခါမှာ အန္တရာယ်များအတွက်လျော်ကြေးငွေ အဆိုပါ ATS န်ထမ်းများကစုဆောင်းပစ္စည်းတစ်ခုမှီခိုအသေးစားသားသမီးများ၏ရှေ့မှောက်တွင်နှင့်အခြားခွအေနမြေား၏နံပါတ်ဖော်ပြခြင်း, ရာဇဝတ်မှုများ၏ကော်မရှင်ကစေ၏။

သင်တစ်ဦးပြစ်မှုဆိုင်ရာစံချိန်ဆုတ်ခွာဖို့တောင်းဆိုမှုနှင့်အတူတရားရုံးကိုသွားရမီ, ကစာရွက်စာတမ်းများသူတို့ကိုယ်သူတို့အချို့ကိုကြိုတင်ပြင်ဆင်ရန်အကြံပြုလိုတယ်။ အထူးသဖြင့်, သူကတောင်းဆိုဖို့ကိုထိခိုက်စေပါဘူး နေထိုင်ရာအရပျကနေသတ်မှတ်ချက်များ နှင့်အလုပ်။ သူတို့အပြုသဘောပါလိမ့်မည်အကြောင်း, ဤကိစ္စတွင်ပိုမိုဖွယ်ရှိ။

ကြိုတင်မဲအတွက်ပြစ်မှုဆိုင်ရာစံချိန်ကိုဖယ်ရှားခြင်း, ပြစ်မှုဆိုင်ရာကျင့်ထုံးများအပိုင်း 1 ပုဒ်မ 74 အရသိရသည်ကြောင့်ရုံးတင်စစ်ဆေးကာလအတွင်းကသူ၏အပြုအမူသည်၎င်း၏ဆုံးမပဲ့ပြင်သက်သေပြခဲ့သည်တွေနဲ့ပြစ်မှုထင်ရှားသူတစ်ဦးမှဖြစ်နိုင်ပါတယ်။ ဤကိစ္စတွင်ခုနှစ်, တင်ပြချက်၏ကိုယ်ကို၎င်း၏အပြုအမူစောင့်ကြည့်, တရားရုံးနှင့်မှောက်အဲဒီလူကိုစမ်း၏ဆုံးဖြတ်ချက်ကိုပယ်ဖျက်ပေမည်။ မသင်မနေရအခွအေနေ - မနည်းတရားခွင်ကာလ၏ထက်ဝက်ထက်သက်တမ်းကုန်ဆုံးရမည်ဖြစ်သည်။

ခံယူချက်၏ပြန်ဆပ်ခြင်းနှင့်ဆုတ်ခွာအားလုံးရရှိလာတဲ့တရားဥပဒေဆိုင်ရာအကျိုးဆက်များဖျက်သိမ်း။ ဒါကအသစ်ကျူးလွန်ခဲ့သောရာဇဝတ်မှုများအတွက်ပုဂ္ဂိုလ်တစ်ဦးဒဏျအခါတစ်ဦး relapse ရှိမရှိအဆုံးအဖြတ်အတွက်အကောင့်ထဲသို့ခေါ်ဆောင်သွားမရနိုငျဖြစ်ပါတယ်။ ယင်း၏ပြန်ဆပ် (ရုပ်သိမ်းရေး) နဲ့လည်းပုဂ္ဂိုလ်တစ်ဦး၏အချို့သောအခွင့်အရေးများ၏ကန့်သတ်လုပ်ကိုင်ငြိမ်း။